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超越所见用光触达世界欧普照明创始人及总裁马秀慧女士向现场人士分享了“找到使命感”的演讲，从一家小工厂到照明行业领军者，马秀慧女士带领着欧普及欧普人一路走来，从深耕品质提供照明服务到全方位打造智能照明解决方案。欧普始终坚守着自己的使命，为他人为社会创造更大的价值。欧普的“超越所见”，蕴含着欧普对于员工、经销商等合作伙伴，再到消费者及社会各个层面的使命感和责任感：对每位员工生命力负责，激励员工做有价值的人，做真正有价值的事；于经销商、供应商等合作伙伴，与欧普长期紧密合作和共赢；于客户和消费者，做让消费者觉得性价比高、耐用且满足消费者需求的好产品，并且如何让消费者感受到超越所见于社会，旨在带领和推动整个行业，把行业做成一个有价值的行业。

责任编辑：白仲平文/陈简文困扰家长的午托困局即将得到解决。日前，为妥善解决百万学生午餐午休这一重大民生问题，市教育局正式发布《深圳市人民政府关于进一步加强义务教育阶段学生午餐午休管理的意见（征求意见稿）》（下称《意见》）。《意见》提出，深圳将构建以校内午餐午休为主、校外午餐午休为辅的管理方式，形成政府引导、学校主体、家长分担、社会协同的中小学生午餐午休管理新格局。

事实上，该事件争议的焦点在于吉利当时入股戴姆勒时所采用的方式之一——领口期权，即在保有标的资产的情况下，买入保护性期权、卖出备兑期权，是一种海外市场上常见的对冲策略。彼时，吉利通过早前在香港注册公司——Tenaciou3，在二级市场上逐步购入戴姆勒集团股票，同时美银美林集团和摩根士丹利也为Tenaciou3代持戴姆勒股权。持股市值约为73亿欧元（约合90亿美元）。由此可见，吉利委托了美国银行和摩根士丹利共同提供顾问服务，并由他们分担财务风险。吉利汽车当时通过一系列金融衍生工具，甚至创下了全球针对单一股票进行领子期权交易的最高纪录。

平台地推人员靠求助发起数量提成是最受大众诟病的问题之一。一位经常与公益组织打交道的血液病医生回忆，2017年前后，各大众筹平台涌入医院，争相宣传自家平台。“当时各种‘筹’都跑到医院来，甚至到病房来贴纸条、贴传单。有段时间，平台志愿者和工作人员甚至进入要求无菌的白血病病房。我们要求他们发传单不要到病房发，要发就到住院部外面的公共区域发。”

但不可否认的是，抢人大战的另一面，却是楼市不断升温的现实。事实上，部分城市确实出现了因为大量吸引外来人口，从而突破了限购政策，楼市成交和价格明显上扬的现象。近日，住建部约谈12个房价过快上涨城市，其中大部分城市落户政策宽松。对此，华远集团原董事长任志强认为，各地出台的人才政策，导致住房需求大涨。他分析称，由于供应量受到限制，无法不上升，因此无法满足人才涌入后产生的大量特殊需求。“摇号”就是因为需求太大而供应不足，价格肯定会上升。

粗略测算，一位年薪500万元的港澳人士适用新的税收政策之后，每年可享受超过100万元的税收优惠。“这一政策直指湾区痛点，使得大湾区工作的境外人才实际税负水平明显降低，对大湾区广聚英才将起到积极的引导和推动作用。同时，这有助于吸引企业落户粤港澳大湾区，同心协力促进湾区发展。” 大湾区科技创新服务中心董事长兼总经理秦海欧直言，政策从中央要求到地方出台的速度和力度前所未有，也让港澳人士参与大湾区建设形成了明朗的心理预期并强化了创新创业的信心。